Unfriend

Unfriend en Facebook es igual a acoso laboral

Tribunal de Australia determinó que se trata de un acto de bullying

28 de septiembre de 2015 06:13 pm

Por: INDICEPR.COM | [email protected]

Dejar de ser amigo de un compañero de trabajo o presionar la opción de unfriend en Facebook, es considerado como acoso laboral en los tribunales de Australia. 

Según News.com, la Comisión de Trabajo Justo de Australia (FWC, por sus siglas en inglés) llevó el caso de Rachael Roberts, que trabajaba para una agencia de bienes raíces.

Roberts alegó que fue "menospreciada y humillada" tras diez años de trabajo en VIEW Lanunceston. Esto después de que tuviera un altercado con Lisa Bird, su colega en la empresa. 

SI TE INTERESA: ¿Por qué eliminas amigos de Facebook?

Tras el incidente, Roberts acudió al perfil de su compañera para saber si había escrito algo y notó que había sido eliminada de su lista de amigos.

Tiempo después, la empleada se tomó un descanso por la depresión que le provocó alegando acoso laboral. 

La FWC determinó que el comportamiento de Bird "evidencia una falta de madurez emocional y es indicativa de un comportamiento no razonable".

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